Бабы подсиживают на работе

Доброго дня!

Я: Еще 27 лет. Работаю в крупной конторе программистом и админом. Стаж в ней пол года. Тружусь старательно, учусь всяким премудростям. Нравится по всем параметрам.

Она: Уже 28 годков. Работает в конторе года два. Создает имитацию своей деятельности, не решая вопросы по сути. Всегда удаленно. Глав. бух её сестра.

Изначально пытался быть соратником, налаживал контакт. Однако, заметил в поведении агрессивность и некую претензию на "я лучше знаю". Перестал.

Внезапно встал вопрос о сокращении штата IT. Изначально директор хотел порезать её, т.к. толку от нее мало, а расходы на ее salario выше.

Но в определенной ситуации, когда я затупил, она вышла молодцом. И сейчас не понятно что будет. Под меня копает главбух и её сестра, которая не хочет терять нехилую капусту за ничегонеделание.

Каким образом стоит строить свое поведение в ситуации, если придется вести диалог при директорах и т.п. Нападать? Быть социальным? Вообще не спорить?

Спасибо заранее!

яйца сожми, программист
Ты свой хлеб найдешь на ровном месте
Делай что должно, и будь что будет Достоевский ©
Продолжай без паники, в 27 начинают раскрываться твои таланты. Забей на эту ситуацию. Делай свою работу. Но параллельно пробегись по вакансиям в вашем городе, в другом городе. Спокуха

Спасибо сказали: Андрей, Manuel

тебе достаточно, а значит оптимально, просто быть хорошим программистом. ничего подменить это не может.

почитай тему как блейз шубы продавал, он был кем угодно, и сплетником, и скандалистом, и пускателем пыли в глаз - только не хорошим продавцом. результат: теперь блейз работает в другом месте.

Спасибо сказали: Пол Верховен, ShAM

Цитата

как блейз шубы продавал

Это уровень бога ))

Спасибо сказали: ShAM

Нах такого начальника.
Уходи спокойно.
Пусть курицы вместо тебя программируют.
Через неделю будут звонить и умолять вернуться.
Ну ты уже знаешь, что им ответить.
Трех букв будет достаточно.

Спасибо сказали: Пир, _alex_, ShAM, Manuel

Твоё дело работать и опыт получать.
Если директора тупые, то они и тебя уволят(если конечно все так как ты говоришь) и бизнес свой потеряют)
Поэтому париться тебе не о чем.
Уволят - контора загнивать будет со временем.
Не уволят - начальство адекватное значит.

Спасибо сказали: Пол Верховен

Цитата

Каким образом стоит строить свое поведение в ситуации, если придется вести диалог при директорах и т.п. Нападать? Быть социальным? Вообще не спорить?

Не косячить на работе, т. е. вести себя так, чтобы оправдываться не пришлось. Спокойно объяснить ситуацию руководству. Нападать нет смысла. Если руководству важен результат деятельности сотрудников, то тебе не о чем волноваться: руководство само нападёт, на кого надо. А если руководству важнее завернуть часть прибыли на пользу тунеядцев и создание на работе благоприятных для халявщиков условий, то смена такой работы — лучший вариант.

Спасибо сказали: Андрей, Пол Верховен, Manuel

Цитата

А если руководству важнее завернуть часть прибыли на пользу тунеядцев и создание на работе благоприятных для халявщиков условий

На своем опыте не встречал
Но ходят слухи, что это уровень госкорпораций, не меньше!
А уровень нашего героя - о-ошка, с претензией на миллионный оборот в год.
Так что исключеною
Полагаю, там адекватный дилехтор, который считает деньги, а не коллекционирует родственников тупых звезд

Не волнуйся, коллега. Толковый программист всегда найдет себе место. Делай что должен и не парься.

НУ и добавлю: Не надо ничего объяснять начальству.
А то будет выглядеть либо оправданиями, либо что вы начальника за дурака держите.

Задаст вопрос, ответишь, коротко и ясно, без всяких пояснений.
-"Почему плохо сделал??"
-"Не углядел, исправил, впредь не будет такого".
Это как пример.

И не показывайте свои контры с сотрудниками. Можете в тихую гадить и не подставлять им свою спину, но показывать нельзя.

Спасибо сказали: Андрей, lounger, Manuel

Кстати, ответ начальника тоже должен быть правильным "Хорошо, больше не косячь".
Те же кто начал вам рассказывать как это неправильно или как это несет убытки бизнесу, сами нефига в бизнесе и не разбираются.

Если бы ты действительно нанес ущерб, тебя бы уволили, а не разговаривали. ))

НУ и напоследок: Хороший человек и хороший работник (любой должности, даже директор) это не связанные между собой вещи.

Спасибо сказали: Пир, lounger, Manuel

Не согласен с тем, что нужно "гадить в тихую". это женский метод сведения счетов. Мужское решение - просто выполнять свою работу лучше.

Цитата

Не согласен с тем, что нужно "гадить в тихую". это женский метод сведения счетов. Мужское решение - просто выполнять свою работу лучше.

В этой борьбе нет мужских и женских методов.
Идти с открытым забралом на дракона, может быть и благородно, однако не очень умно.

Спасибо сказали: lounger, ShAM

Проблема именно в том, что в современном обществе уже мало остается четкого деления на мужские и женские профессии. Охренеть, уже женщины программируют- это же вообще ж..па. И в коллективе женщина начинает вести борьбу чисто женскими методами - втихую, подло. И стремно, что современному мужику приходится опускаться до ее уровня и бороться ее же методами, вместо того чтобы подойти и зарядить леща охреневшей мадам.
А следующим этапом будет ( а может уже и есть) когда мужики между собой начнут бороться втихую.

Цитата

И стремно, что современному мужику приходится опускаться до ее уровня и бороться ее же методами, вместо того чтобы подойти и зарядить леща охреневшей мадам. А следующим этапом будет ( а может уже и есть) когда мужики между собой начнут бороться втихую.

ХЗ, может это для тебя будет секретом, но на местах пожирнее так происходит по умолчанию и испокон веков.
Дать леща при отсутствии прямой физической агрессии на самом деле и есть признак слабости.
Я не понимаю почему для тебя многоходовые схемы являются чем-то подлым, а примитивный лещ, принесущий много геморов по всем параметрам, признак благородной конкуренции?
Это метод гопника васи из подъезда.

Цитата

И в коллективе женщина начинает вести борьбу чисто женскими методами - втихую, подло.

Это зависит от воспитания. Просто сейчас 90 % баб воспитывают подлыми плядями, а мужчин благородными импульсивными аленями. Оттуда и ноги растут. Есть сферы, где реальное благородство воспринимается за идиотизм, хотя яро пропагандируется, типа политики.

Спасибо сказали: Пир, Андрей, ShAM

по законам неравновесного равновесия и противодействие равно действию в неполностью закрытых системах наиболее эффективны легкие периодические воздействия.

любое резкое движение выводит систему из равновесия, она противодействуя тут же стремится восстановить баланс и вышибает раздражитель (то есть тебя) из системы, а вышибает потому, что ваши тела неравны, ты мелкая вошь и от противодействия большого тела отлетаешь как букашка. и радуйся что ни одна система полностью не закрыта и тебя просто выбрасывает иначе бы сплющили на месте.

нет такого бабский метод и мужской, есть эффективный и неэффективный. лещ неэффективно, планомерное незаметное воздействие эффективно и если баба так делает, что ж, умна, можно в этом аспекте у нее и поучиться.

Лаундж, я высказал свое несогласие с "гадить втихую". Насчет мест пожирнее я знаю прекрасно. Так же прекрасно знаю, что представляют из себя такие гнилые "мужики", которые привыкли идти по головам.
Многоходовые схемы - показатель ума, а гадить втихую - совсем другое.
И не нужно передергивать примерами про Васю гопника, ты понял о чем я хотел сказать.

Лаундж, Тор. Может для вас и секрет, но есть такие понятия чисто мужские - честь, достоинство, совесть. Именно они и определяют качество мужчины, его способность дружить, защищать и т.д. Но если для вас определяющим фактором является "жирность" места, то мы не поймем друг друга.
P.S. ударить в спину - бабский метод. А может Тор, тебе не знакомы понятия - драться один на один, лежачего не бьют? Главное эффективность, да?

руслан зависит от системы. если ты в среде драчунов не надо быть первым из них, будь где-то посередине. избегай крайностей, не свойственных данной системе.

Цитата

Лаундж, я высказал свое несогласие с "гадить втихую".

Ты написал то, что написал:

Цитата

И в коллективе женщина начинает вести борьбу чисто женскими методами - втихую, подло. И стремно, что современному мужику приходится опускаться до ее уровня и бороться ее же методами, вместо того чтобы подойти и зарядить леща охреневшей мадам. А следующим этапом будет ( а может уже и есть) когда мужики между собой начнут бороться втихую.

Почему обязательно прозрачные предсказуемые действия это благородство, а если метод "женский", то это "втихую" и "подло"?
А если женщина зарядит леща? Или мужчина грамотно, в несколько ходов, посадит на жопу тупую суку, провоцирующую его на леща? Как это расценивать? Где подлость, а где благородство?
Хохлы открыто провоцируют на леща! Введем благородно войска?

Цитата

Может для вас и секрет, но есть такие понятия чисто мужские - честь, достоинство, совесть.

Это здесь вообще причем?
В подавляющем большинстве случаев с гнидами благородно не поборешься. Ты играешь по правилам, гнида - нет. Для тебя будет доступен единственный способ - уступить. Это как игнор ТП. Но в игноре ты не теряешь лаванды и не перечеркиваешь карьеру.
Или ты играешь без правил, или тебя давят.
Наказать нельзя отступить. Запятую ставь сам.

Ты похоже путаешь "гадить втихую" и "наказать по-умному".

Подумай на досуге над фразой, очень между прочим смысловой:
«Чем больше окружающие знают, что из себя вы представляете и что от вас следует ожидать, тем сильнее это ограничивает вашу свободу», — Карлос Кастанеда.

Спасибо сказали: Максим750, Андрей, ShAM, Ilja F